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资划所2023年高层次人才招聘公告

发布者:管理员发布时间:2023-06-08作者:来源:人事处点击量:

中国农业科学院农业资源与农业区划研究所(简称资划所)于20035月由中国农业科学院土壤肥料研究所(成立于19578月)与农业自然资源和农业区划研究所(成立于19792月)整合组建而成是以农业资源利用和农业资源区划为主导的国家级公益性综合研究机构。

研究所围绕现代农业发展、国家粮食安全和生态文明建设中的国家战略需求,以及农业资源与环境学科的科学前沿,建成为:世界一流的农业资源与环境领域的综合研究机构;国家农业资源高效利用、动态监测和科学管理,以及农业生态环境建设中,不可替代的国家级公益性、社会性研究所;农业资源与环境领域国家高层次人才培养基地。

目前研究所内设机构28个,包括8个管理部门14个科研机构6个支撑机构。在职职工中,高级职称占76%,拥有博士学位的科研人员占72%。现有中国工程院院士2人,欧洲科学院院士1人,其他国家级、省部级人才称号近20

研究所现有14个科研创新团队1全国重点实验室1个国家技术创新中心,1个国家工程研究中心,6农业农村部重点实验室,各级试验站(基地)11个,研究所是国家发改委甲级农业工程咨询资单位,编辑出版《植物营养与肥料学报》《中国土壤与肥料》《中国农业资源与区划》《中国农业信息》《农业科研经济管理》和《中国农业综合开发等学术刊物。与全球40多个国家的农业科研机构、大学和国际组织建立了长期合作伙伴关系,建有院级以上国际合作平台7所级国际合作平台3个,在多个国际组织和联盟中担任成员。

为加强资划所人才队伍建设,推动科研工作的全面展开,根据研究所学科发展和科技创新工作的需要,现面向外界公开招聘高层次人才。

一、招聘岗位应聘条件

创新团队

学科领域

研究方向

岗位需求数量

人才层次

年龄要求

引进方式

联系人

联系电话邮箱

面源污染创新团队

农业资源与环境

农业面源污染防治

1

领军人才

50岁以下

全职

刘宏斌

010-82108763

liuhongbin@caas.cn

植物营养创新团队

农业资源与环境

养分循环与高效施肥

1

青年英才

40岁以下

全职

艾超

010-82108669

aichao@caas.cn

耕地质量保育创新团队 农业资源与环境 环境微生物 1 青年英才 40岁以下 全职 杨建军

18612826359

yangjianjun@caas.cn

根据中国农业科学院农科英才特殊支持管理暂行办法》高层次人才柔性引进管理暂行办法》青年英才计划管理办法》相关要求以及资划所《农科英才特殊支持管理办法高层次人才柔性引进管理暂行办法》相关要求,应聘人员满足各岗位入选基本条

二、聘期待遇和支持经费

一)科研工作经费

支持期内,领军人才80150万元//院级青年英才60万元/人/年,所级人才第一年科研启动费100

二)岗位补助

支持期内,除享受岗位正式职工的基本工资、绩效工资、国家统一规定的津贴补贴等待遇外,领军人才再享受2030万元//院级青年英才10万元/人/年的岗位补助。

其他保障措施参照中国农业科学院农业资源与农业区划研究所关于印发农科英才特殊支持管理办法的通知《中国农业科学院农业资源与农业区划研究所青年英才管理实施办法》

三)住房保障

院级入选者可以选择领取租房补助、租住人才周转住房、领取安家费补助解决住房

四)人文关怀

协助入选者户口调入家属随迁,协助做好子女入托或上学

以上各类人才保障措施参照农科英才特殊支持管理办法高层次人才柔性引进管理暂行办法》等。

三、招聘程序

一)报名申请。全年受理报名,招满为止。应聘人员可于公告之日起,发送报名电子邮件到邮箱dbrs@caas.cn,并随附简历和应聘材料电子版,邮件主题请应聘+岗位名称+姓名命名。

二)资格审查。我所有关部门根据岗位所需条件对报名人员进行资格审查,并将通过资格审查的人选提交评委会。评委会确定面试人选,安排面试。

三)应聘答辩。我所统一组织面试评估,择优确定录用人选。

四)确定人选。经研究所集体研究确定拟聘人选,选派专人进行考察,并在一定范围进行公示。

五)报院备案审核、签订管理协议。公示无异议后将相关材料报中国农业科学院备案,通过备案审核后双方签订管理协议,并办理相关聘用手续。

四、应聘材料

1. 个人最新简历,须附上近期1寸正面免冠照片;

2. 个人研究成果;

3. 未来研究计划;

4. 学历学位证书及国内外任职证明,应聘青年英才还需提供2份以上专家推荐书

5. 个人最高学术水平成果、项目、专利证书和奖励等

五、联系方式

联系人:杨润 张莉

010-8210621582105092

址:北京市海淀区中关村南大街12

箱:dbrs@caas.cn


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